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Senior Data Analyst

Xpollens recrute !

À propos

Xpollens, fintech qui démontre au quotidien son savoir-faire bancaire et technologique à travers sa plateforme de Banking-as-a-Service, offre des solutions de paiement adaptées aux projets de chaque client, sans la complexité bancaire.

Elle permet à ses clients de créer, en marque blanche, des parcours d'achat sur-mesure et de simplifier la gestion de leurs flux de paiement, quel que soit leur secteur d'activité, en France et à l'international. Ils peuvent ainsi créer un programme de fidélité innovant, un programme de cashback omnicanal ou lancer leur néo-banque en un temps record grâce à une intégration simplifiée par API.

Xpollens se différencie par la qualité et l’engagement de son accompagnement client et compte plus de 130 collaborateurs. Maintenir, nourrir et agrandir ses équipes en expertise comme en soft skills sont des éléments clés de notre succès.

Xpollens est une scale-up soutenue par le Groupe BPCE, deuxième banque française et premier émetteur européen de cartes VISA.

Descriptif du poste

En tant que Data Analyst, tu rejoindras une équipe composée de 5 personnes (Data Engineer & Data Analyst). Tu joueras un rôle central en étant responsable de produire les analyses et des insights permettant d’améliorer notre performance et d’aider l’ensemble de nos équipes à prendre les meilleures décisions.

Data Analyse

  • Concevoir et maintenir des modèles de données scalables avec DBT.

  • Collaborer avec l’ensemble de nos équipes (Produit, Fraude, Opérations, Finance, Production bancaire etc.) afin de les aider à mieux comprendre leurs performances et à prendre les meilleures décisions par la production de rapports et d’analyses.

  • Créer des dashboards Power BI pour faciliter l’accès aux indicateurs clés de performance à l’ensemble de nos équipes.

  • Participer à des études ad hoc pour répondre aux besoins métiers.

  • Contribuer à l’amélioration de la qualité des données et à leur fiabilisation.

  • Accompagner la montée en compétence de nos équipes métiers grâce au self-service

Product Data Management

  • Travailler main dans la main avec les Product Managers pour identifier les features à venir, comprendre leurs impacts côté Data et modèles de données, et les intégrer dans la roadmap Data.

  • Prioriser côté Data le travail pour collecter, transformer et modéliser la donnée afin de l’intégrer dans nos modèles.

  • Produire des analyses et dashboards permettant aux PMs de suivre la performance de leurs features et de prendre les bonnes décisions.

  • Participer avec la Head of Data à l’identification, la priorisation et la planification des projets de la roadmap de l’ensemble des métiers d’Xpollens.

  • Être force de proposition pour challenger l’existant et améliorer la valeur des données.

  • Identifier des nouveaux sujets GenAI / IA pour explorer des opportunités innovantes.

Modernisation de notre stack actuelle

  • Participer à la modernisation de notre stack Data (Snowflake, DBT, Omni)

Profil recherché

  • Bac+5 en Formation supérieure en statistiques, data science ou informatique décisionnelle

  • Maîtrise de SQL et d’outils de visualisation

  • Bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de vulgarisation des données

  • Connaissance des environnements de bases de données et collaboration avec les data engineers

  • Sensibilité aux enjeux de gouvernance, sécurité et optimisation des coûts liés à la donnée

  • Compétences en gestion de projets transverses et travail en équipe

Process de recrutement

  • Entretien avec notre RH

  • Entretien avec Manager Opérationnel

  • Use Case

  • Entretien Culture Fit

  • Entretien DRH

Avantages

  • Des locaux conviviaux au cœur de Paris, au sein du Campus Fintech du Groupe BPCE, avec de nombreux services à disposition : restauration, salle de sport, conciergerie…

  • Un modèle de travail hybride et flexible : jusqu’à 10 jours de télétravail par mois, avec subvention pour ton équipement informatique/bureautique.

  • Des temps forts collectifs pour renforcer les liens et partager les informations clés de l’entreprise : team days, pizza pitchs…

  • Politique de RTT et Congés (9 semaines par an) engagée en faveur de l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

  • Prise en charge employeur attractive : comité d’entreprise, mutuelle, carte Titres Restaurant, etc.

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Tout salarié, tout candidat à un emploi ou un stage est protégé par la loi contre les discriminations à l’embauche et au travail.

Xpollens s'engage à respecter l'article du Le Code du Travail (art. L.1132-1) qui interdit toute distinction entre salariés.

Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction, y compris aux personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Expérience : > 4 ans
  • Télétravail partiel possible
  • Salaire : entre 55000€ et 65000€ / an
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